募集要項
2026新卒 募集要項
対象学歴 | 大学院・大学・高専・短大・専門学校(2026年3月卒業・修了見込) |
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募集職種 | 〔総合職〕 ●事務系エキスパート 〔一般職〕 |
募集学科 | 〔総合職〕 ●事務系エキスパート 〔一般職〕 |
初任給 | 2025年4月基本給 〔一般職〕 |
諸手当 | 時間外手当、通勤手当、家族手当、育児介護手当、地域手当※ 他 ※東京都、神奈川県、愛知県、大阪府の勤務者 |
昇給 | 年1回 (4月) |
賞与 | 年2回 (7・12月) |
福利厚生 | 社員持株制度、産前産後休暇、育児休業制度、介護休業制度、短時間勤務制度、社員食堂(会社補助有)、慶弔見舞金、休業補償制度、団体生命保険・損害保険、長期所得補償制度(GLTD)、退職年金制度、各種表彰制度、マイカー通勤、提携保養施設、各種サービス割引・優待、テニスコート、フットサルコート、野球場、ゴルフ練習場、社内クラブ活動、社宅(単身用、家族用) |
出産祝金 | *従業員やその家族が安心して子育てできる環境を整えるため |
社会保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
勤務地 | 徳島、長野、神奈川、大阪 |
受動喫煙対策 | 敷地内禁煙(特定屋外喫煙場所または喫煙専用室あり) |
勤務時間 | 8:00~17:00 (休憩60分) |
休日・休暇 | 完全週休2日制、祝日、長期休暇(年末年始、GW、夏季休暇) |
育成制度 | 新入社員研修、若手社員研修、中堅社員研修、新任役職者研修、役員講話、海外赴任者研修、日亜アカデミー講座、女性リーダー研修、プロフェッショナル講座、データ活用実践講座(DX講座)、品質管理講座、特許実践講座、e-ラーニング、通信教育、語学研修(オンライン英会話・韓国語・TOEICなど)、現場研修、検定試験、セミナー受講 |
表彰制度 | 社長賞、部門長賞、省エネ活動賞、合理化賞、業務改善提案賞、QCサークル活動賞、ものつくり技能士制度、マイスター制度、資格取得時の褒賞制度、知財特別表彰 |
※2025、2024、2023新卒の方は
上記第二新卒よりエントリーをお願いします。